私達は
「実際につながること」を
一番に考えます。

伝え方で損していませんか?

貴方の良さは周囲に伝わっていますか?

SERVICE

貴社/貴校に寄り添った講座を実施します。
丁寧なヒアリングを基に、
フレキシブルに対応します。
様々なブログラムをご提供しております。
組み合わせた研修もございます。

研修までの流れ

キャリア・フォワードの研修実施までの流れを
ご紹介します。
研修実施の決定から必要な準備を行って研修を実施するまでの所要期間は、およそ2ヶ月~です。
企業の成長・売り上げ向上

01計画

ヒアリング / 必要に応じてモニタリング
(現場調査)
ご提案資料提示 / お打ち合わせ

02実施

単発研修

チームビルド(月1回×数ヶ月)
 ・研修
 ・ディスカッション
 ・面談
 ・アンケート 等

契約期間後の社内システム作りの
サポート

03確認

研修の効果のアフターヒアリング

場合によっては、
フォローアップ研修のご提案

PROGRAM

コミュニケーション研修

階層別研修(新入社員研修)
階層別研修(リーダーシップ研修)
アサーティブコミュニケーション
コーチング
提案力向上
アンガーマネジメント

スキル研修

待遇
クレーム対応
ビジネスマナー
印象向上
電話対応
プレゼンテーション

キャリア研修

キャリアデザイン
女性活躍 / ダイバーシティ
(一般社員対象)
セカンドキャリア
女性活躍 / ダイバーシティ
(管理職対象)

学生向け講座

就職対策講座
就職マナー講座
自己分析
面接対策講座
(表現力)を高める
自己印象向上

COMPANY

組織名

株式会社キャリア・フォワード
(Career Forward)

所在地

〒102-0084
東京都千代田区二番町5-25 9F

代表取締役

秋元 浩子

設立年月日

2012年2月

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